法人のみなさまへ
人事・労務アウトソーシング

Problem
人事・労務に関する課題の
解決をサポートいたします。
- 給与計算や社会保険手続き業務はルーチンワークながら専門性が高い。担当者が退職したり、長期休暇を取得した際のリスクが大きいので不安。
- 働き方改革など、労働社会保険諸法令は頻繁に改正されるので会社の諸規程や運用が法改正に対応できているか心配。
- 従業員との間でトラブルが発生したとき、アドバイスを受けられるところがない。
- 休職者が増えてきた。休職に入る前の手続きや復職あるいは復職できない場合の対応を教えてほしい。
Merit
アウトソーシングを
依頼するメリット
給与計算や社会保険手続きなどは非常に複雑で多岐にわたるうえに、法改正に対して迅速に対応しなければなりません。辻󠄀・本郷 税理士法人では、企業の核となる人事や採用などに注力していただけるように、管理部門の負担軽減のためのサポートを行い、お客様の発展・成長に寄り添います。
- 毎年の法改正、煩雑な処理から解放され、コア業務への集中が可能
- プロフェッショナルな専門家チームによる正確・安心な処理が実現(さまざまなご相談にも応じます)
- 季節的業務の人員確保も不要(年末調整、社会保険算定基礎、労働保険年度更新等)
Service サービス紹介
給与計算、労働・社会保険手続きを、専門スタッフが担当いたします。迅速かつ正確な処理と、専門性の高いアドバイザリーサービスによって、企業の管理業務をサポートします。

給与計算アウトソーシング
労働法、社会保険法、税法に精通した専門スタッフが、給与や賞与の計算代行、年末調整にも対応いたします。Web明細など、クラウドシステムを利用した業務効率アップのサポートも行っています。

労働・社会保険アウトソーシング
労働・社会保険関係の手続きや法改正にも、社会保険労務士が正確かつ迅速に対応いたします。また、労務や公的保険に関するお悩みごとに対して、社会保険労務士によるアドバイザリーサービスも行っています。
Flow サポートの流れ
貴社の計算結果と弊社の結果に差異がないかを突合します。
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